Seminar | Formation + Conseil travaille avec les organisations et les particuliers pour améliorer la santé globale et le bien-être des travailleurs en offrant des services spécialisés d’adaptation et de réadaptation.
Notre formule « à la carte » démocratise l’accès aux services de soutien au personnel et aux gestionnaires des PME, ainsi que l’accès aux services privés de soutien psychologique et social pour les travailleurs.
Nous contribuons ainsi :
- À favoriser la santé humaine, soit l’état de bien-être caractérisé par la capacité d’évoluer avec l’environnement, de s’adapter aux changements rapides, de réaliser ses ambitions et de collaborer avec les autres.
- À favoriser la performance organisationnelle en réduisant les difficultés d’adaptation humaine et organisationnelle manifestées par la détresse psychologique, l’insatisfaction, l’absentéisme, la démotivation, le désengagement, le manque de créativité, le roulement de personnel, le conflit interpersonnel, la perte de rendement, etc.
Nos champs d’intérêt :
- Comportements sociaux et organisationnels (situations de crise, problèmes relationnels, conflits, cas critiques, etc.)
- Communication et affirmation de soi
- Motivation, satisfaction et engagement
- Travail d’équipe et dynamique de groupe
- Adaptation humaine et organisationnelle au changement continu (gestion humaine du changement, épuisement, planification de retour au travail, intégration au travail, résistance, etc.)
Avantages distinctifs
- Services de consultation accessible sans adhésion
- Services offerts par des professionnels de la santé, encadrés par des Ordres professionnels et spécialistes des dynamiques comportementales, qui offrent une expertise complémentaire à celle de vos conseillers r. h.
- Services de pointe dédiés aux PME en matière d’adaptation au changement et de réadaptation des travailleurs
- Approche intégrée en matière de santé et mieux-être des travailleurs